Susipažinkime
Labas, esu Justina :)
Per 10- ies metų patirtį dirbant organizacijoje su žmonėmis, kelerius metus vadovaujant, o paskutinius trejus metus mentoriaujant - supratau vieną - pokytį, augimą versle daro ne skaičiai, o žmonės ir jų augimas.
Nuo žmonių ir jų kiekvieno augimo priklauso įmonės sėkmė, rezultatai ir vyraujanti kultūra, todėl mano teikiamų paslaugų tikslas - padėti žmonėms atskleisti savo turimą potencialą versle/darbe ir padėti jiems augti tikslingai.
To ir linkiu kiekvienam savo klientui.


Šiltai, Justina Rymė
Susipažinkime
Labas, esu Justina :)
Per 10- ies metų patirtį dirbant organizacijoje su žmonėmis, kelerius metus vadovaujant, o paskutinius trejus metus mentoriaujant - supratau vieną - pokytį, augimą versle daro ne skaičiai, o žmonės ir jų augimas.
Nuo žmonių ir jų kiekvieno augimo priklauso įmonės sėkmė, rezultatai ir vyraujanti kultūra, todėl mano teikiamų paslaugų tikslas - padėti žmonėms atskleisti savo turimą potencialą versle/darbe ir padėti jiems augti tikslingai.
To ir linkiu kiekvienam savo klientui.


Šiltai, Justina Rymė
700+ val.
Patirties dirbant ir konsultuojant
Pravesta mokymų
Pravesta sesijų
10+ m.
100+val.
700+ val.
Patirties dirbant ir konsultuojant
Pravesta mokymų
Pravesta sesijų
10+ m.
100+val.
Patirtys ir darbo stažas


Sakoma, kad patirtis ir žinias susirenkame gyvenime būtent tokias, kokių mums reikia. Tam, kad galėtume jas panaudoti didesniam tikslui ir sukurti vertę kitiems.
Šios minties vedama, trumpai pristatau savo patirtis.
Birželis 2016 -2018 Sausis. UAB ,,Vilniaus vandenys”
Užsakymų administravimo skyriaus vadovė
Klientų užklausų valdymo procesų kūrimas, diegimas ir monitoringas.
Sutarčių administravimo procesų kūrimas, diegimas ir monitoringas.
Komandos ugdymas ir veiklos rezultatų valdymas.
Procesų optimizavimo ir standartizavimo iniciatyvų įgyvendinimas.
Dokumentų valdymo ir procesų skaitmenizavimo gerinimas.
Darbinė patirtis
Sausis 2018 - Gegužė 2024 UAB ,,Vilniaus vandenys”
Naujų klientų prijungimo skyriaus vadovė
-Vadovavau 34 darbuotojų komandai, atsakingai už naujų klientų prijungimo
prie vandentiekio ir nuotekų tinklų procesą.
Skyriaus veiklos planavimas, organizavimas ir rezultatų užtikrinimas.
Komandos valdymas, darbuotojų ugdymas ir veiklos koordinavimas.
Veiklos procesų analizė, tobulinimas ir standartizavimas.
KPI stebėsena ir veiklos rezultatų analizė.
Pokyčių ir skaitmenizavimo projektų įgyvendinimas.
Bendradarbiavimas su vidiniais padaliniais, klientais ir išoriniais partneriais.
Veiklos tęstinumo užtikrinimas organizacinių pokyčių metu.
Kompetencijos ir sertifikatai
Išsilavinimas
2012-2014 Vilnius Tech
Aplinkos inžinerijos magistras
2008 - 2012 Vilnius Tech
Aplinkos apsaugos inžinerijos bakalauras
2024-2026 Karaliaus Mindaugo PMC
Žirgininkystės darbuotojas
Žmonių ugdymas ir mentorystė
Procesų standartizavimas
Įvarios programos: Canva, Bizzagi, Lucid, Navision, Intranet, ,,MS office”
Akredituota Facet5 metodo praktikė (asmenybės profiliavimo metodika)- darbui su žmonių ugdymu ir komandos formavimu.
Išklausyta 180 ak.val. trukmės pedagoginių ir psichologinių žinių kurso mokymo programa
Asmenybės transformacijos meistro sertifikatas dirbant ir praktikuojant Demartini metodą NeoRoss akademijoje.
Kalbos
Anglų k. (c1),
Lietuvių k. (gimtoji)
Sausis 2023 - Dabar ,,Justina Rymė” individuali veikla
Organizacijų augimo konsultantė
Organizacijų veiklos ir procesų analizė, tobulintinų sričių identifikavimas ir pokyčių organizavimas.
Pareigybių, atsakomybių ir veiklos sąveikų sisteminimas.
Vadovų konsultavimas organizacinių pokyčių, komandos valdymo ir veiklos efektyvumo klausimais.
Komandų veiklos efektyvumo didinimas, pasitelkiant vadybos ir žmogiškųjų išteklių žinias.
Veiklos dokumentacijos ir procesinių sprendimų rengimas.
Patirtys ir darbo stažas


Sakoma, kad patirtis ir žinias susirenkame gyvenime būtent tokias, kokių mums reikia. Tam, kad galėtume jas panaudoti didesniam tikslui ir sukurti vertę kitiems.
Šios minties vedama, trumpai pristatau savo patirtis.
Birželis 2016 -2018 Sausis. UAB ,,Vilniaus vandenys”
Užsakymų administravimo skyriaus vadovė
Klientų užklausų valdymo procesų kūrimas, diegimas ir monitoringas.
Sutarčių administravimo procesų kūrimas, diegimas ir monitoringas.
Komandos ugdymas ir veiklos rezultatų valdymas.
Procesų optimizavimo ir standartizavimo iniciatyvų įgyvendinimas.
Dokumentų valdymo ir procesų skaitmenizavimo gerinimas.
Darbinė patirtis
Sausis 2018 - Gegužė 2024
UAB ,,Vilniaus vandenys”
Naujų klientų prijungimo skyriaus vadovė
Vadovavau 34 darbuotojų komandai, atsakingai už naujų klientų prijungimo
prie vandentiekio ir nuotekų tinklų procesą.
Skyriaus veiklos planavimas, organizavimas ir rezultatų užtikrinimas.
Komandos valdymas, darbuotojų ugdymas ir veiklos koordinavimas.
Veiklos procesų analizė, tobulinimas ir standartizavimas.
KPI stebėsena ir veiklos rezultatų analizė.
Pokyčių ir skaitmenizavimo projektų įgyvendinimas.
Bendradarbiavimas su vidiniais padaliniais, klientais ir išoriniais partneriais.
Veiklos tęstinumo užtikrinimas organizacinių pokyčių metu.
Kompetencijos ir sertifikatai
Išsilavinimas
2012-2014 Vilnius Tech
Aplinkos inžinerijos magistras
2008 - 2012 Vilnius Tech
Aplinkos apsaugos inžinerijos bakalauras
2024-2026 Karaliaus Mindaugo PMC
Žirgininkystės darbuotojas
Žmonių ugdymas ir mentorystė
Procesų standartizavimas
Įvarios programos: Canva, Bizzagi, Lucid, Navision, Intranet, ,,MS office”
Akredituota Facet5 metodo praktikė (asmenybės profiliavimo metodika)- darbui su žmonių ugdymu ir komandos formavimu.
Išklausyta 180 ak.val. trukmės pedagoginių ir psichologinių žinių kurso mokymo programa
Asmenybės transformacijos meistro sertifikatas dirbant ir praktikuojant Demartini metodą NeoRoss akademijoje.
Kalbos
Anglų k. (c1),
Lietuvių k. (gimtoji)
Sausis 2023 - Dabar ,,Justina Rymė” individuali veikla
Organizacijų augimo konsultantė
Organizacijų veiklos ir procesų analizė, tobulintinų sričių identifikavimas ir pokyčių organizavimas.
Pareigybių, atsakomybių ir veiklos sąveikų sisteminimas.
Vadovų konsultavimas organizacinių pokyčių, komandos valdymo ir veiklos efektyvumo klausimais.
Komandų veiklos efektyvumo didinimas, pasitelkiant vadybos ir žmogiškųjų išteklių žinias.
Veiklos dokumentacijos ir procesinių sprendimų rengimas.
Partneriai versle
Daugiau apie partnerių veiklą bei naudojamą metodą galite rasti čia.




Nuo 2025 m. spalio 8 d. tapau akredituota Facet5 metodo praktikė ir šią akreditaciją bei mokymus suteikusios įmonės UAB ,,International people management" (toliau IPM) partnere.
Mūsų bendras siekis: padėti žmonėms, komandoms ir organizacijoms užtikrintai augti, suteikiant daugiau aiškumo, atskleidžiant skirtingus gebėjimus ir didinant pasitikėjimą.
Kartu su IPM kuriame ir įgyvendiname individualiai organizacijų poreikiams pritaikytus ugdymo sprendimus, padedančius stiprinti darbuotojų gebėjimus, gerinti veiklos rezultatus ir užtikrinti organizacijų tvarų augimą.
Partneriai versle




Nuo 2025 m. spalio 8 d. tapau akredituota Facet5 metodo praktikė ir šią akreditaciją bei mokymus suteikusios įmonės UAB ,,International people management" (toliau IPM) partnere.
Mūsų bendras siekis: padėti žmonėms, komandoms ir organizacijoms užtikrintai augti, suteikiant daugiau aiškumo, atskleidžiant skirtingus gebėjimus ir didinant pasitikėjimą.
Kartu su IPM kuriame ir įgyvendiname individualiai organizacijų poreikiams pritaikytus ugdymo sprendimus, padedančius stiprinti darbuotojų gebėjimus, gerinti veiklos rezultatus ir užtikrinti organizacijų tvarų augimą.
Daugiau apie partnerių veiklą bei naudojamą metodą galite rasti čia.

